Lavoratori Amministrativi - Aggiornamento

Lavoratori Amministrativi - Aggiornamento

Descrizione

In ottemperanza al D.Lgs. 81/2008 e s.m.i., in linea con gli ACCORDI stipulati in sede di Conferenza Stato-Regioni del 21/12/2011 e s.m.i.

L’art. 20 del D.Lgs. 81.2008 e s.m.i. Obblighi dei lavoratori stabilisce che ogni lavoratore debba prendersi cura della propria salute e sicurezza e di quella delle altre persone presenti sul luogo di lavoro, conformemente alla sua formazione, alle istruzioni e ai mezzi forniti dal Datore di lavoro.
La partecipazione attiva del lavoratore sugli aspetti destinati a garantire la sicurezza sul lavoro è un'esigenza, di conseguenza, espressa dal D.Lgs 81/2008 e s.m.i. 
L’accordo stipulato il 21/12/2011 in sede di Conferenza Stato-Regioni (G.U. n. 8 dell’11/01/2012) disciplina i contenuti, le articolazioni e le modalità di espletamento del percorso formativo, che consta di una formazione di Base Generale e di una formazione Specifica in funzione dei rischi legati al proprio comparto di appartenenza.


A chi si rivolge il corso

Lavoratori, così come definito dall’art. 2 del D.lgs. 81/2008 e s.m.i.

Programma didattico

Modulo 1 – Quadro Normativo

  • Quadro Normativo
  • La Situazione Attuale e Definizioni Generali
  • Il Sistema Sicurezza: Compiti e Responsabilità
  • Concetti di Prevenzione e Protezione
  • Infortuni e Malattie Professionali
  • La valutazione dei rischi
  • Organi di vigilanza

Modulo 2 – Fattori di Rischio e Prevenzione

  • La percezione del rischio. Video
  • La percezione del rischio
  • Stress-Lavoro Correlato
  • Microclima, Illuminazione Ambiente di Lavoro
  • Rischi da uso di Videoterminali – Disturbi
  • Rischi da uso di Videoterminali – Postura
  • Postura corretta. video
  • Rischi da uso di Videoterminali – Illuminazione
  • Rischio Elettrico
  • Movimentazione manuale dei carichi

Modulo 3 – Gestione delle Emergenze

  • Rischio incendio
  • Gestione delle Emergenze
  • Gestione delle Emergenze Antincendio;
  • Gestione delle Emergenze – Sisma;
  • Prova di evacuazione. Video.

Test Finale di Autoapprendimento


Lavoratori Formazione Generale

Lavoratori - Formazione generale

le e sicure

Descrizione

In ottemperanza al D.Lgs. 81/2008 e s.m.i.,  in linea con gli ACCORDI stipulati in sede di Conferenza Stato-Regioni del 21/12/2011 e s.m.i.

L’art. 20 del D.Lgs. 81.2008 e s.m.i. “Obblighi dei lavoratori” stabilisce che ogni lavoratore debba prendersi cura della propria salute e sicurezza e di quella delle altre persone presenti sul luogo di lavoro, conformemente alla sua formazione, alle istruzioni e ai mezzi forniti dal Datore di lavoro.

La partecipazione attiva del lavoratore sugli aspetti destinati a garantire la sicurezza sul lavoro è un'esigenza, di conseguenza, espressa dal D.Lgs 81/2008 e s.m.i. 

L’accordo stipulato il 21/12/2011 in sede di Conferenza Stato-Regioni (G.U. n. 8 dell’11/01/2012) disciplina i contenuti, le articolazioni e le modalità di espletamento del percorso formativo, che consta di una formazione di Base Generale e di una formazione Specifica in funzione dei rischi legati al proprio comparto di appartenenza.

 

Obiettivi

Il corso fornirà ai partecipanti gli elementi formativi di carattere generale, con particolare riguardo agli aspetti relativi ai concetti di rischio e organizzazione della prevenzione in azienda.

A chi si rivolge il corso

Lavoratori, così come definito dall’art. 2 del D.lgs. 81/2008 e s.m.i.

Programma didattico

  • Il Sistema Legislativo in materia di sicurezza e salute dei lavoratori
  • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08 e s. m. i.: Ruoli e Responsabilità
  • Gli organi di vigilanza, controllo e assistenza
  • L’Organizzazione aziendale della Sicurezza in Azienda
  • Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di sicurezza
  • La Percezione e la Valutazione del rischio: i concetti di danno, rischio e pericolo
  • Incidenti e infortuni mancati

lavoratori - la formazione generale

Lavoratori - La formazione generale

Descrizione

L’art. 20 del D.Lgs. 81.2008 e s.m.i. “Obblighi dei lavoratori” stabilisce che ogni lavoratore debba prendersi cura della propria salute e sicurezza e di quella delle altre persone presenti sul luogo di lavoro, conformemente alla sua formazione, alle istruzioni e ai mezzi forniti dal Datore di lavoro.

La partecipazione attiva del lavoratore sugli aspetti destinati a garantire la sicurezza sul lavoro è un'esigenza di conseguenza espressa dal D.Lgs 81/2008 e s.m.i.
Corso in modalà e-learning per la formazione specifica alla sicurezza dei lavoratori delle aziende a rischio BASSO, sviluppato in ottemperanza al D.Lgs 81/2008 e s.m.i.; in linea con gli accordi stipulati in sede di Conferenza Stato-Regioni del 21/12/2011 e s.m.i.

Alfa Ambiente progetta e sviluppa corsi e-learning con le modalità previste dalle norme vigenti, integrandole con le specifiche richieste del cliente.
I moduli formativi sono progettati considerando il profilo dei destinatari, gli obiettivi da raggiungere, il contesto in cui si opera.
Attraverso il portale e-learning, il corsista è stimolato a svolgere un ruolo attivo e può interagire con il docente, con i tutor e con gli stessi colleghi rendendo la formazione molto più interattiva ed efficace.
Le tecnologie utilizzate contribuiscono a realizzare ambienti di apprendimento attivo e mettono a disposizione risorse e servizi di comunicazione a distanza per migliorare la finalità e l'efficacia della formazione.
Inoltre permettono di gestire con flessibilità il tempo dedicato alla formazione.
L'offerta didattica e-learning di Alfa Ambiente rappresenta una conveniente, flessibile ed efficace modalità di formazione ovunque si desideri.

La modalità e-learning garantisce:

  • disponibilità H24 della piattaforma per la fruizione del corso;
  • costi ridotti;
  • disponibilità di materiale didattico on-line;
  • un periodo di fruibilità da concordare.

A chi si rivolge il corso

Lavoratori, così come definito dall’art. 2 del D.lgs. 81/2008 e s.m.i.

Programma didattico

Presentazione

  • Guardiamo insieme da dove siamo partiti.
  • Modulo 1: Il Quadro Normativo - Quadro Normativo

    • La Situazione Attuale - Definizioni Generali;
    • Il "Sistema Sicurezza": Compiti e Responsabilità;
    • Concetti di Prevenzione e Protezione;
    • Infortuni e Malattie Professionali;
    • La Valutazione dei Rischi;
    • Gli Organi di Vigilanza;
    • Infortuni Mancati. Video.

    Test


    Formazione generale e specifica rischio basso

    Lavoratori - La formazione generale e specifica rischio basso

    Descrizione

    L’art. 20 del D.Lgs. 81.2008 e s.m.i. “Obblighi dei lavoratori” stabilisce che ogni lavoratore debba prendersi cura della propria salute e sicurezza e di quella delle altre persone presenti sul luogo di lavoro, conformemente alla sua formazione, alle istruzioni e ai mezzi forniti dal Datore di lavoro.

    La partecipazione attiva del lavoratore sugli aspetti destinati a garantire la sicurezza sul lavoro è un'esigenza di conseguenza espressa dal D.Lgs 81/2008 e s.m.i.
    Corso in modalà e-learning per la formazione specifica alla sicurezza dei lavoratori delle aziende a rischio BASSO, sviluppato in ottemperanza al D.Lgs 81/2008 e s.m.i.; in linea con gli accordi stipulati in sede di Conferenza Stato-Regioni del 21/12/2011 e s.m.i.

    Alfa Ambiente progetta e sviluppa corsi e-learning con le modalità previste dalle norme vigenti, integrandole con le specifiche richieste del cliente.
    I moduli formativi sono progettati considerando il profilo dei destinatari, gli obiettivi da raggiungere, il contesto in cui si opera.
    Attraverso il portale e-learning, il corsista è stimolato a svolgere un ruolo attivo e può interagire con il docente, con i tutor e con gli stessi colleghi rendendo la formazione molto più interattiva ed efficace.
    Le tecnologie utilizzate contribuiscono a realizzare ambienti di apprendimento attivo e mettono a disposizione risorse e servizi di comunicazione a distanza per migliorare la finalità e l'efficacia della formazione.
    Inoltre permettono di gestire con flessibilità il tempo dedicato alla formazione.
    L'offerta didattica e-learning di Alfa Ambiente rappresenta una conveniente, flessibile ed efficace modalità di formazione ovunque si desideri.

    La modalità e-learning garantisce:

    • disponibilità H24 della piattaforma per la fruizione del corso;
    • costi ridotti;
    • disponibilità di materiale didattico on-line;
    • un periodo di fruibilità da concordare.

    A chi si rivolge il corso

    Lavoratori, così come definito dall’art. 2 del D.lgs. 81/2008 e s.m.i.

    Programma didattico

    Presentazione

  • Guardiamo insieme da dove siamo partiti.
  • Modulo 1: Il Quadro Normativo - Quadro Normativo

    • La Situazione Attuale - Definizioni Generali;
    • Il "Sistema Sicurezza": Compiti e Responsabilità;
    • Concetti di Prevenzione e Protezione;
    • Infortuni e Malattie Professionali;
    • La Valutazione dei Rischi;
    • Gli Organi di Vigilanza;
    • Infortuni Mancati. Video.
      Test

    Modulo 2: Fattori di Rischio e Prevenzione.

    • La percezione del Rischio. Video;
    • La Percezione del Rischio;
    • Stress Lavoro Correlato
    • Microclima, Illuminazione Ambiente di Lavoro;
    • Rischi da uso di Videoterminali – Disturbi;
    • Rischi da uso di Videoterminali – Postura;
    • Postura corretta. Video;
    • Rischi da uso di Videoterminali – Illuminazione;
    • Rischio Elettrico;
    • Movimentazione manuale dei carichi;
    • Scale portatili;
    • Cadute in Piano e Scivolamenti;
    • Scivolamenti e Cadute. Video.
      Test

      Modulo 3: Gestione delle Emergenze. - Rischio Incendio;
    • Gestione delle Emergenze;
    • Gestione delle Emergenze Antincendio;
    • Gestione delle Emergenze – Sisma.
      Test

    Lavoratori Formazione Generale

    Lavoratori - Formazione generale

    Descrizione

    In ottemperanza al D.Lgs. 81/2008 e s.m.i.,  in linea con gli ACCORDI stipulati in sede di Conferenza Stato-Regioni del 21/12/2011 e s.m.i.

    L’art. 20 del D.Lgs. 81.2008 e s.m.i. “Obblighi dei lavoratori” stabilisce che ogni lavoratore debba prendersi cura della propria salute e sicurezza e di quella delle altre persone presenti sul luogo di lavoro, conformemente alla sua formazione, alle istruzioni e ai mezzi forniti dal Datore di lavoro.

    La partecipazione attiva del lavoratore sugli aspetti destinati a garantire la sicurezza sul lavoro è un'esigenza, di conseguenza, espressa dal D.Lgs 81/2008 e s.m.i. 

    L’accordo stipulato il 21/12/2011 in sede di Conferenza Stato-Regioni (G.U. n. 8 dell’11/01/2012) disciplina i contenuti, le articolazioni e le modalità di espletamento del percorso formativo, che consta di una formazione di Base Generale e di una formazione Specifica in funzione dei rischi legati al proprio comparto di appartenenza.

     

    Obiettivi

    Il corso fornirà ai partecipanti gli elementi formativi di carattere generale, con particolare riguardo agli aspetti relativi ai concetti di rischio e organizzazione della prevenzione in azienda.

    A chi si rivolge il corso

    Lavoratori, così come definito dall’art. 2 del D.lgs. 81/2008 e s.m.i.

    Programma didattico

    • Il Sistema Legislativo in materia di sicurezza e salute dei lavoratori
    • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08 e s. m. i.: Ruoli e Responsabilità
    • Gli organi di vigilanza, controllo e assistenza
    • L’Organizzazione aziendale della Sicurezza in Azienda
    • Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di sicurezza
    • La Percezione e la Valutazione del rischio: i concetti di danno, rischio e pericolo
    • Incidenti e infortuni mancati

    Lavoratori Formazione Generale

    Lavoratori - Formazione generale

    formazio

    Descrizione

    In ottemperanza al D.Lgs. 81/2008 e s.m.i.,  in linea con gli ACCORDI stipulati in sede di Conferenza Stato-Regioni del 21/12/2011 e s.m.i.

    L’art. 20 del D.Lgs. 81.2008 e s.m.i. “Obblighi dei lavoratori” stabilisce che ogni lavoratore debba prendersi cura della propria salute e sicurezza e di quella delle altre persone presenti sul luogo di lavoro, conformemente alla sua formazione, alle istruzioni e ai mezzi forniti dal Datore di lavoro.

    La partecipazione attiva del lavoratore sugli aspetti destinati a garantire la sicurezza sul lavoro è un'esigenza, di conseguenza, espressa dal D.Lgs 81/2008 e s.m.i. 

    L’accordo stipulato il 21/12/2011 in sede di Conferenza Stato-Regioni (G.U. n. 8 dell’11/01/2012) disciplina i contenuti, le articolazioni e le modalità di espletamento del percorso formativo, che consta di una formazione di Base Generale e di una formazione Specifica in funzione dei rischi legati al proprio comparto di appartenenza.

     

    Obiettivi

    Il corso fornirà ai partecipanti gli elementi formativi di carattere generale, con particolare riguardo agli aspetti relativi ai concetti di rischio e organizzazione della prevenzione in azienda.

    A chi si rivolge il corso

    Lavoratori, così come definito dall’art. 2 del D.lgs. 81/2008 e s.m.i.

    Programma didattico

    • Il Sistema Legislativo in materia di sicurezza e salute dei lavoratori
    • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08 e s. m. i.: Ruoli e Responsabilità
    • Gli organi di vigilanza, controllo e assistenza
    • L’Organizzazione aziendale della Sicurezza in Azienda
    • Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di sicurezza
    • La Percezione e la Valutazione del rischio: i concetti di danno, rischio e pericolo
    • Incidenti e infortuni mancati